陕西商洛丹凤:三“点”齐发力展现基层治理新“枫”景
近年来,丹凤县牢牢把握新时代“枫桥经验”的科学内涵和实践要求,立足县域实际、坚持守正创新,做深做实溯源治理、努力将矛盾纠纷止于未发、化于萌芽,全面提升基层治理水平。
锚定“党建引领”基本点,勾勒共建新“枫”光
党建引领是新时代“枫桥经验”的政治灵魂。丹凤县充分发挥基层党组织在社会治理现代化建设中的引领作用,构建多元善治新格局。靶向施策,拧紧责任链条。充分发挥村级党组织战斗堡垒作用,建立重点人群红橙绿“三色码管理”机制,分类制定风险化解或纠纷排查措施,确保“底数清、措施准”;坚持因地制宜,分级分类圈定村级党组织工作重点,落实“一村一策”,确保治理措施有力有效。细化举措,提高工作效能。聚焦基层平安建设重点任务,将年度工作量化分解,建立阶段性任务清单,逐个完成、逐项销号,确保“每周有进度、每月有落实、季度见成效”。织密网格,优化治理体系。以网格为重心,依托“村(社区)-网格-中心户”三级体系,将信访接待、纠纷调解、议事协商等功能整合进网格,打造“一平台受理、一揽子解决”服务模式,推动党建网、治理网、服务网“三网合一”,切实把党的组织优势转化为治理效能。
紧盯“三治融合”关键点,描摹共治新“枫”采
自治、德治、法治“三治融合”是新时代“枫桥经验”的主要路径。丹凤县不断加强实践探索和方式创新,持续破解基层治理的“隐藏密码”。夯实自治基础,激活治理内生力。紧盯县域主城区,充分发挥“红色驿站”“红色物业”“商圈党群服务中心”等党建设施、机制作用,组建由快递骑手、楼栋长、物业保安等为主体的志愿服务队,持续壮大群防群治力量。健全德治保障,释放治理驱动力。不断放大乡风民俗以文育人、以文化人作用,推动移风易俗与基层治理融合发展,采取修订村规民约、搭建“民情议事会”、推广“红黑榜”“积分制”等务实举措,全方位调动基层治理积极因素。注重法治兜底,注入治理牵引力。一方面,开展“送法上门”“巡回法庭”等法律服务,加强普法宣传、推动法律资源向基层下沉;另一方面,建立上下贯通的调解体系,综合运用人民调解、司法调解、行业调解等非诉讼解纷方式化解矛盾,营造浓厚“依法找法用法”氛围。
站稳“人民主体”落脚点,绘就共享新“枫”尚
人民主体是新时代“枫桥经验”的核心价值。丹凤县坚持以人为本,把为人民服务作为基层治理的鲜明导向。聚焦体制机制改革,增强服务效能。通过整治形式主义,出台村级党组织权责清单,压减证明事项、规范服务方式、缩短审批流程;持续巩固“三无小区”治理成果,组建社区“大党总支”,实现居民区综合治理功能全覆盖。做好资源力量整合,拓宽服务渠道。常态化开展“双报到”活动,组织县直机关单位与社区签订“共建协议”、在职党员列席所在社区党建联建会,推动力量下沉、资源下沉;推行“群众点单、社区派单、党员接单”服务模式,精准对接群众需求,提升群众满意度。运用创新思维破局,提升服务准度。依托党群服务中心特色功能部室,开发社区“乐享邻里”、少儿成长服务站、便民服务港湾等特色服务功能,满足群众多样化需求;在广泛收集民意、充分讨论验证的基础上制定村级党组织“一年十件实事”,让便民利民措施落到实处。(李山林 荐)
锚定“党建引领”基本点,勾勒共建新“枫”光
党建引领是新时代“枫桥经验”的政治灵魂。丹凤县充分发挥基层党组织在社会治理现代化建设中的引领作用,构建多元善治新格局。靶向施策,拧紧责任链条。充分发挥村级党组织战斗堡垒作用,建立重点人群红橙绿“三色码管理”机制,分类制定风险化解或纠纷排查措施,确保“底数清、措施准”;坚持因地制宜,分级分类圈定村级党组织工作重点,落实“一村一策”,确保治理措施有力有效。细化举措,提高工作效能。聚焦基层平安建设重点任务,将年度工作量化分解,建立阶段性任务清单,逐个完成、逐项销号,确保“每周有进度、每月有落实、季度见成效”。织密网格,优化治理体系。以网格为重心,依托“村(社区)-网格-中心户”三级体系,将信访接待、纠纷调解、议事协商等功能整合进网格,打造“一平台受理、一揽子解决”服务模式,推动党建网、治理网、服务网“三网合一”,切实把党的组织优势转化为治理效能。
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责任编辑:韩雪
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